Сотрудники предприятия Прикамья подготовили школьные наборы для детей из нуждающихся семей.
Уральский завод противогололедных материалов (УЗПМ) — российский производитель современных средств для борьбы со льдом под брендом «Бионорд» — в преддверии 1 сентября организовал сбор школьных товаров для детей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации. Работники предприятия передали более 300 единиц канцелярских товаров и учебных материалов для школьников из малоимущих семей Перми и детей, проходящих лечение в специализированных медицинских учреждениях.
Помогать детям из социально-незащищённых категорий в обеспечении всем необходимым для начала учебного года — традиционная благотворительная акция предприятия, которая проводится каждый год.
В этом году сотрудники завода передали новые школьные рюкзаки, канцелярские товары, включая ручки, карандаши и фломастеры, разнообразные тетради, альбомы для творчества, а также расходные материалы для занятий изобразительным искусством и уроков труда. При формировании наборов учитывались возрастные особенности и потребности учеников начальной и средней школы.
В пресс-службе компании рассказали, что все собранные товары поступили в Социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних Пермского края, специалисты которого распределят их среди детей, чьи семьи испытывают материальные трудности. Представители центра особо отметили своевременность оказанной помощи в период, когда семейные бюджеты испытывают максимальную нагрузку из-за подготовки к школе. «Август — это время, когда родители сталкиваются с необходимостью одновременно приобрести канцелярию, школьную форму, обувь и другие вещи для учебы. Поддержка предприятия существенно облегчает это бремя, позволяя перераспределить семейный бюджет на другие неотложные потребности. Многолетнее партнёрство с заводом демонстрирует искреннюю заинтересованность предприятия в судьбе наших подопечных», — рассказали в Социально-реабилитационном центре.
«Мы глубоко убеждены, что доступ к качественному образованию должен быть у каждого ребёнка, независимо от финансового положения его семьи. Наш коллектив с большим воодушевлением поддерживает эту инициативу год за годом, и это свидетельствует о зрелости корпоративной культуры предприятия. Подобные акции формируют в коллективе атмосферу взаимопомощи и социальной солидарности, что положительно сказывается на общем климате в компании», — прокомментировал генеральный директор УЗПМ Дмитрий Пылёв.
На предприятии отмечают, что инициатива по сбору школьных товаров возникла и развивается благодаря активности самих работников завода. Сотрудники не ограничиваются передачей отдельных канцелярских предметов — многие формируют полноценные учебные комплекты, включающие всё необходимое для продуктивной учёбы.