К Дню защиты детей предприятие Перми подвело итоги поддержки сотрудников-родителей.
Филиал «ПМУ» АО «ОХК «Уралхим» на эти цели направил более 14 млн рублей.
«Обеспечить благополучие своих детей — это одна из главных целей трудовой деятельности любого человека. Сотрудники нашего предприятия, помимо того, что получают достойную зарплату, еще пользуются множеством корпоративных льгот для семей с детьми. Это направление поддержки всегда в приоритете и является конкурентным преимуществом нашего предприятия как работодателя», – прокомментировал директор филиала «ПМУ» АО «ОХК «Уралхим» в городе Перми Алексей Аверьянов.
В пресс-службе компании рассказали, что предприятие начинает заботиться о детях сотрудников еще до их появления на свет. Женщины уходят в додекретный отпуск с сохранением среднего заработка в 16 недель беременности вместо 30 по Трудовому кодексу РФ. В связи с рождением ребенка предприятие выплачивает каждому родителю материальную помощь в размере 10 000 рублей. Решить вопрос с жильем семьи могут, участвуя в корпоративной ипотечной программе.
Кроме того, дети сотрудников от компании новогодние подарки, наборы для первоклассников, путевки в детские летние лагеря, участвуют в конкурсах и корпоративных мероприятиях. Например, в 2024 году в летней оздоровительной кампании приняли участие 155 детей, наборы канцелярии получил 51 первоклассник, а новогодние подарки были вручены 640 детям сотрудников.