Цифровые продукты компании Актион давно и многим в России уже хорошо известны. Популярны продукты компании не только в бизнесе, но и бюджетной сфере.
– Расскажите подробнее, для каких специалистов и какие продукты реализует компания?
– Пользователи наших продуктов – это представители самых распространенных профессий: бухгалтеры, юристы, кадровики и HR-сотрудники, специалисты по охране труда, директора и собственники бизнеса. Если говорить о бюджетной сфере, то это те же специалисты, но ещё и специалисты по закупкам, врачи и медсёстры, руководители учреждений культуры и школ, заведующие детскими садами, методисты, управляющие из сферы ЖКХ.
Мы работаем для малого, среднего и крупного бизнеса, для бюджетных учреждений и для государственных структур. Реализуем все цифровые продукты группы Актион. Это профессиональные журналы, справочные системы и сервисы, образовательные продукты. В периодических изданиях читатель найдёт все новости и основные тренды в своей профессиональной области. Журналы «Главбух», «Учёт. Налоги. Право», «Генеральный директор», «Коммерческий директор», «Здравоохранение», «Главная медицинская сестра», «Справочник руководителя образовательного учреждения» – известные и тиражные профессиональные издания, регулярно попадающие в рейтинги. Справочные системы – это уже не один журнал, а десятки изданий с персонализацией контента, огромная библиотека книг.
Для крупного бизнеса и больших бюджетных организаций лучше подойдёт Корпоративная справочно-образовательная платформа Актион 360.
– Что из себя представляет Актион 360 и почему такое название?
– Актион 360 – это цифровая платформа, которая покрывает потребности на 360 градусов в вопросах подготовки и принятия решений управленцами, а также сотрудниками всего бэк-офиса крупной компании, с возможностью онлайн консультаций и проверкой контрагентов. Продукт нацелен на онлайн повышение квалификации (от обязательных курсов по охране труда до MBA) с выдачей прошедшим обучение сотрудникам компании официальных дипломов, удостоверений и сертификатов. Новинкой этого года стала возможность создавать динамические паспорта навыков сотрудников. Он показывает сильные стороны и зоны развития каждого специалиста. Благодаря этому, например, главный бухгалтер вместе с разработчиками настраивает паспорт навыков (матрицу компетенций) для своих подчинённых.
Таким образом, руководитель подразделения в режиме онлайн видит проблемные зоны по каждому сотруднику и подразделению в целом и может влиять на уровень профессиональной компетенции своего сотрудника. Сотрудник с высокими профессиональными навыками снижает риски потенциальных ошибок для компании.В случае изменения законодательства, а оно у нас меняется в стране достаточно часто, эксперты наших продуктов и разработчики очень оперативно вносят изменения в базы знаний, курсы и программы. А пользователю, в данном случае рядовому бухгалтеру, автоматически или вручную назначаются задания: пройти курс или тестирование, прочитать статью или рекомендацию.
Этот продукт для коммерческих компаний, а есть ли для бюджетного сектора?
– Да, конечно. Есть аналогичный продукт и для крупных бюджетных учреждений. Причём, есть также отдельный продукт для здравоохранения Актион 360-Цифровая медицина. Он предназначен как для управленцев, так и непосредственно врачам и медсёстрам. Уникальная по объёму и качеству знаний база данных. Так, раздел лечебная работа содержит клинические рекомендации по врачебным специальностям и диагнозам, протоколы ведения пациентов, документы, регламентирующие работу врача и контроль качества медицинской помощи, а также специальную литературу.
Врачи также получают информацию об опыте коллег ― клинические случаи с разбором ошибок, анализ зарубежных рекомендаций, интервью с выдающимися медработниками или просто интересными коллегами. В журналах мы рассказываем про новые методы лечения, доказательную медицину, передовые практики. Немаловажно, но продукт помогает подготовиться и к проверкам Росздравнадзора. В нем есть все, что проверит контролирующий орган. В программе реализована возможность индивидуальной помощи экспертов – настоящих профи в области управления медицинскими учреждениями.
Кроме того, редакция ресурса разместила обширный клинический контент по коронавирусной инфекции, собрала и систематизировала все материалы по диагностике и лечении COVID на русском языке. Мы перевели рекомендации и протоколы лечения ведущих иностранных изданий.
По вопросам, не освещенным Минздравом РФ, мы перевели, адапатировали и добавили рекомендации Всемирной Организации Здравоохранения, европейских и американских ассоциаций.
В области повышения квалификации мы на 100% снимаем «головную боль» у медицинских работников. Подключившись к Актион 360-Цифровая медицина, любое количество медперсонала клиники может пройти обучение по более чем 100 аккредитованным программам с начислением от 36-х до 144-х ЗЕТов. Обучение на одного специалиста по стоимости ниже рынка.
Причём, мы не просто консультируем, а помогаем регистрировать обязательный личный кабинет медика на государственном портале непрерывного медицинского образования (НМО), формируем план обучения на год, отправляем портфолио на периодическую аккредитацию. Получается, мы не просто обучаем – мы предлагаем полный цикл поддержки для непрерывного медицинского образования.
– Какова цена вопроса и насколько востребован Актион 360?
– В линейке наших продуктов Актион 360, безусловно, самый дорогой. Каждый потенциальный клиент перед покупкой может протестировать программу без оплаты и по окончанию пробного периода, мы представляем отчёт о пользовательском опыте и монетизацию, где прямая экономия может составить сотни тысяч и даже миллионы рублей. На сегодняшний день продуктом в России пользуются более 150 000 сотрудников крупных компаний.
А какие продукты предлагаете малому и среднему бизнесу, школам и детским садам?
– Для такого бизнеса мы предлагаем справочные системы. Для руководителей и специалистов школ и детских садов системы Образование, Завуч и Методист детского сада. Для бизнеса-системы Генеральный директор, Финансовый директор, Главбух, Кадры, Юрист, Охрана труда. Причём, есть разные версии на любой кошелёк. В 2022 году мы ввели новые системы: Промбезопасность, Экология и Продажи. Система Продажи будет полезна руководителям отделов продаж, коммерческим директорам, директорам по развитию.
Онлайн-сервисы, расчетчики, конструкторы, тесты и видеоинструкции Системы помогут составить документ на основе готовых шаблонов для задач собственной компании. В открытом доступе сервисов такого уровня не найти, мы создавали сервисы специально для продукта вместе с руководителями российских компаний.
Сейчас Система Продажи подготовила для своих клиентов материалы по маркетинговой стратегии на 2023 год. Она позволят определить, какие инструменты продвижения выбрать, и какой заложить бюджет под маркетинговые нужды.
– А есть ли возможность повышать свою квалификацию представителям малого и среднего бизнеса, небольшим бюджетным учреждениям?
– Конечно. Системы с приставкой «Плюс»: Главбух Плюс, Образование Плюс, и т.д. Помимо всех стандартных возможностей ресурса настоящей изюминкой продукта является корпоративное обучение сотрудников с выдачей документов установленного образца – это дипломы о профессиональной переподготовке или удостоверения о повышении квалификации.
Например, в системе Главбух Плюс главный бухгалтер может организовать тестирование своих действующих сотрудников или соискателей, обучить их по различным курсам. Большой популярностью у сотрудников бухгалтерии пользуется курс Всероссийская аттестация бухгалтеров-2023 в Высшей школе Главбуха.
А в сфере образования, директор школы, оформляя подписку на отраслевой ресурс Образование Плюс, имеет возможность обучить весь педколлектив.
Длительность обучения укладывается в диапозон от 16 до 289 часов, количество программ постоянно растёт. По окончании обучения – диплом или удостоверение.
– Насколько востребованы Ваши продукты и онлайн образование?
– Посещаемость наших цифровых продуктов постоянно растет. Только за ноябрь 2022 года обработали 1,2 млн. поисковых запросов; обучили 71 685 специалистов, проконсультировали 193 500 специалистов, наши статьи прочли 17 млн. человек. Эти цифры сами говорят за себя.
Управленцы, специалисты бухгалтерий, кадровых, юридических и финансовых служб, медики и педагоги, в том числе в условиях дистанционной работы, имеют возможность повышать квалификацию и принимать оперативные решения, опираясь на экспертные мнения и рекомендации, нормы законодательства и судебной практики, снижая таким образом риски ошибок и повышая уровень управления.
– Как Вы понимаете миссию компании Информрешения?
– Миссия Актиона и нашей компании Информрешения – помогать миллионам специалистам посредством предоставления профессиональной информации и знаний в доступном цифровом формате. Мы всегда рады нашим клиентам и тем, кто проявит интерес к нашим продуктам. Подробную информацию вы можете найти на наших сайтах: https://action.group/ или http://inform-r.ru/
РЕКЛАМА