Более трёх миллионов задолжало своим сотрудникам одно из предприятий Перми. Вернуть заработанные работникам только с помощью прокуратуры.
Сотрудники прокуратуры Орджоникидзевского района Перми выявили нарушение трудового законодательства на одном из промышленных предприятий города. Выяснилось, что с октября 2017 года по февраль 2018 года более 40 работников не получали зарплату. Долг по заработной плате составил 3,4 миллиона рублей. Расследование показало, что у руководителя была возможность платить людям деньги. Однако он их тратил на материалы, услуги и хозяйственную деятельность предприятия.
В отношении компании возбудили дело об административном правонарушении по факту невыплаты заработной платы в установленный срок. Предприятие заплатит штраф в размере 40 тысяч рублей. Кроме этого, материалы прокурорской проверки были направлены правоохранительные органы. Долг по зарплате перед своими работниками предприятие полностью погасило.
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть