aif.ru counter
63

Стажёрская программа «ВТБ Юниор» стартовала в Перми

Все материалы сюжета Бизнес-новости

В ней участвуют лучшие выпускники вузов

Все кандидаты прошли серьёзный отбор и смогли пройти конкурс – 20 человек на место.
Все кандидаты прошли серьёзный отбор и смогли пройти конкурс – 20 человек на место. © / pixabay.com
Пермь, 2 июля - АиФ-Прикамье.

Стажёрская программа «ВТБ Юниор» для лучших выпускников российских вузов стартовала в Перми 1 июля.

Молодые специалисты пройдут оплачиваемую стажировку по направлениям корпоративно-инвестиционного, розничного, среднего и малого бизнеса, а также в подразделениях поддержки и контроля.

Программа реализуется группой ВТБ с 2011 года. В этом году она впервые проводится не только в Москве, но и более чем в 60 городах России, включая Пермь. В результате в различные подразделения банка ВТБ и ВТБ Капитал вышли 222 стажёра, лучшие из которых через год перейдут в штат и станут сотрудниками группы. Все кандидаты прошли серьёзный отбор и смогли пройти конкурс – 20 человек на место.

С первых дней стажёры будут работать над серьёзными проектами и полностью погрузятся во внутренние процессы финансовой организации. Стажировка «ВТБ Юниор» – это отличная возможность для уверенного старта карьеры: у всех стажёров будет свой ментор для постановки индивидуальных целей, они смогут получить опыт работы в одном из крупнейших банков России и пройти серьёзную программу обучения.

Уже в первый рабочий день все стажёры прошли вводный адаптационный курс, узнали о структуре и стратегии развития группы ВТБ, а также получили возможность задать вопросы руководителям различных бизнес-направлений. О масштабе программы свидетельствовала видеоконференция, объединившая более 60 городов России: стажёры со всей страны смогли присутствовать онлайн на выступлениях руководителей и почувствовать себя частью большой команды.

Руководитель департамента по работе с персоналом – старший вице-президент банка ВТБ Глеб Ермаков отметил:

«Программа основана на обоюдном интересе работника и работодателя. Она даёт нам возможность привлечь на работу молодых талантливых ребят, которые смогут в будущем укрепить нашу команду. Стажёры, в свою очередь, получают бесценный опыт работы в команде профессионалов и учатся находить решения сложных бизнес-задач. Мы можем с уверенностью сказать, что наша программа является одной из самых масштабных, реализуемых российскими банками, и планируем, что в дальнейшем она охватит ещё большее количество регионов».

На правах рекламы



Оставить комментарий
Вход
Комментарии (0)

  1. Пока никто не оставил здесь свой комментарий. Станьте первым.


Оставить свой комментарий
Газета Газета

Самое интересное в регионах
Роскачество

Актуальные вопросы

  1. Почему сложно дать тепло летом, если стоит холодная погода?
  2. В какие страны можно улететь из Перми?
  3. Что за точки на яблоках?
  4. Кто выйдет на пенсию досрочно?
  5. Смогла ли пенсионерка вернуть деньги?
  6. Может ли работодатель навязать банк?
Объединять ли школы в Перми?