Во время всероссийской акции «Неделя без турникетов» молодежи Прикамья рассказали о том, что предлагает своим сотрудникам чусовской завод Объединённой металлургической компании.
Сейчас на предприятии работают более 2 600 человек. Из них каждый четвертый – это молодой специалист, каждый третий из них получает повышение в течение года.
Учащимся Чусовского индустриального техникума и Лысьвенского политехнического колледжа рассказали, что на предприятии есть возможность проходить практику под руководством наставников, совмещать учёбу и работу, получая стабильную зарплату и соцпакет с первого дня трудоустройства.
Особый интерес вызвали мастер-классы по работе с 3D-сканером и принтером, опыты по металловедению, демонстрация систем автоматизации технологических процессов, знакомство с работой ИТ-специалистов на промышленном предприятии. Ребята смогли пообщаться с сотрудниками завода и задать любые интересующие вопросы о профессиях.
Чусовской завод ОМК уделяет особое внимание поддержке молодёжи. Предприятие предлагает своим сотрудникам, выпускникам школ и техникумов получить востребованные профессии в индустриальном техникуме по федеральной программе «Профессионалитет», а также по образовательным программам вузов. При заключении целевого договора есть возможность получить профильное высшее образование за счёт работодателя, дополнительную стипендию от предприятия и гарантированное трудоустройство.
«По итогам прошлого года студенты ведущих российских вузов назвали нашу компанию в числе лучших для старта карьеры в рейтинге Best Company Award 2025. Столь высокая оценка показывает, что те условия, что мы предлагаем, отвечают требованиям молодого поколения. Также мы видим востребованность и чусовского завода ОМК: учащиеся техникумов и вузов Пермского края регулярно проходят практику в цехах и подразделениях нашего предприятия. Часть из них после обучения уже приходят к нам работать. Важно, что период адаптации таких сотрудников минимальный, так как они уже знакомы с производством и технологиями. Мы заинтересованы, чтобы лучшие студенты приходили к нам на завод и развивались вместе с нами», — прокомментировала директор по персоналу чусовского завода ОМК Жанна Леушина.
Реклама. ОМК, ИНН 7736030085
Трое сотрудников чусовского завода ОМК получили Баташевскую премию 
ОМК выступила партнёром студенческой олимпиады сварщиков 
Сотрудникам завода ОМК в Чусовом увеличили выплаты за обучение коллег 
Социальные программы Чусовского завода Прикамья признаны лучшими в стране 
Жители Прикамья проявляют активный интерес к промышленному туризму