Летняя оздоровительная кампания для детей работников «Уралкалия», как всегда, обещает стать насыщенной, интересной и полезной. По традиции калийная компания помогает своим сотрудникам, проработавшим на предприятии хотя бы год, организовать прекрасный отдых для их любимых мальчишек и девчонок.
Приятное с полезным
Этим летом отдохнуть и поправить свое здоровье смогут более 1300 детей калийщиков. Родная компания оплатит сотрудникам от 50 до 90% стоимости путевки. В зависимости от возраста ребенка действуют четыре программы летнего отдыха.
Так, родителей с детьми от 4 до 7 лет ждет совместный семейный отдых в санатории-профилактории компании. К их услугам – пятиразовое сбалансированное питание, различные физиотерапевтические процедуры и консультации медицинских специалистов.
Ребята постарше (от 7 до 12 лет) отправятся в лагерь «Уральские самоцветы» (Соликамск). Первая смена уже заехала сюда 31 мая: детвора наслаждается целительным воздухом соснового бора и погружается в «лабиринты времени».
- Основой воспитательной и досуговой программы для детей в этом году станет разгадывание квеста «Лабиринт времени». Ребят ждет путешествие во времени: они побывают в прошлом, настоящем и будущем, будут разгадывать логические задачи и выполнять творческие задания. Здесь обязательно пройдут спортивные соревнования и другие интересные мероприятия, – рассказывает Оксана Василенко, директор детского лагеря «Уральские самоцветы».
Курс – на Черноморский берег
А 4 июня первая группа подростков в возрасте от 10 до 14 лет выехала в Анапу – в оздоровительный санаторий «Вита». Отдых здесь особенно полезен детям с заболеваниями кожи, органов дыхания, костно-мышечной системы, желудочно-кишечного тракта, с аллергией. Кстати, путевка в одну из лучших здравниц России обойдется родителям всего в 7 тыс. руб. Остальные расходы на себя берет компания.
В этом году дети 11-14 лет работников предприятия также смогут отдохнуть в международном детском лагере «Росица» (Болгария). Первую группу собираются отправить на золотые болгарские пески в конце июня. Всего же будет восемь заездов на две недели.
В этом году калийный гигант выделит на летний отдых детей своих работников более 35 млн руб. В компании уверены, что такая поддержка обязательно воздастся сторицей. Ладится в семье – будут успехи и в труде.
– Организация летней оздоровительной кампании для детей сотрудников нашего предприятия – важная часть соцпакета калийщиков, одно из главных направлений социальной политики компании. Безусловно, способность любого человека сосредоточиться на рабочих задачах и решать их наилучшим образом зависит от благополучия его семьи: когда дети здоровы и довольны, тогда и родители могут погрузиться в работу с головой, – уверена Марина Дробышева, начальник социального управления ОАО «Уралкалий».
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть