Примерное время чтения: 1 минута
40

Зарплатный проект Сбербанка: частые вопросы работодателей

Сюжет Бизнес-новости
Категория:  Архив
Ответ эксперта

Зарплатный проект от Сбербанка – доступная услуга для всех организаций вне зависимости от масштабов деятельности. Сегодня к проекту подключены более 37 тысяч организаций Пермского края, сотрудники которых получают зарплату на карты Сбера.

В материале рассмотрим частые вопросы от работодателей.

Какие преимущества зарплатного проекта в Сбербанке?

  • Индивидуальный подход к сотрудникам: выдача карт на предприятии, консультация по сервисам и услугам банка
  • Возможность установки банкомата Сбербанка на территории предприятия
  • Премиальные пакеты услуг и карты для руководителей
  • Получение консультации и помощь в оформлении сервисов и услуг банка в удобное время

Как работает зарплатный проект?

Зарплатный проект в Сбербанке – это удобное сопровождение, круглосуточная поддержка вашего бизнеса, перечисление средств на карту от 10 минут, защита операций электронным ключом и современная антифрод-система.

  • Выпуск зарплатных карт
  • Направление реестра по интернет-банку СберБизнес
  • Зачисление заработной платы единым реестром

Каковы условия обслуживания?

  • Бесплатное обслуживание
  • Бесплатные снятия в любых банкоматах
  • Бесплатные СМС-уведомления
  • Повышенные бонусы СберСпасибо
  • Использование возможностей экосистемы Сбербанка

Какие документы нужны для заключения зарплатного договора?

Если у компании уже есть действующий расчетный счет в Сбербанке, для заключения договора дополнительные документы не потребуются.

Если расчетного счета нет, то необходимо предоставить пакет учредительных документов.

Присоединиться к программе Сбербанка может любая компания. Для подключения нужно только заключить зарплатный проект в любом отделении Сбера.

Оцените материал
Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах