Одной из причин недовольства учителей стала новая система оплаты труда педагогов, в результате чего руководство школ оторвалось по зарплате от своих подчинённых. Директор кунгурской средней школы № 12 Валерий Емельянов стал лишь первой жертвой новой системы.
Были и другие причины увольнения. Начиная от частого нахождения директора на больничном до некорректного поведения с техническим персоналом. Все они официально оформлены в протоколах трёх производственных совещаний, прошедших за период с марта по май.
На двух из них директора обязали внести изменения в положение о распределении компенсационных выплат и стимулирующей части фонда оплаты труда. На последнем решили сменить директора школы.
После такого демарша своих коллег Валерию Емельянову ничего не оставалось, как написать заявление об уходе.