Что делать, если профессия, которую ты получил ещё в прошлом веке, вот-вот перестанет существовать? Об этом корреспонденту «АиФ-Прикамье» рассказала основатель компании, оказывающей помощь в профориентации и смене профессий, Ольга Якимова.
Миф или реальность
Лариса Садыкова, «АиФ-Прикамье»: Сегодня те, кому уже 40 и более лет, говорят, что боятся потерять работу. Насколько оправданны такие волнения?
Ольга Якимова: Переживания обоснованны. И то, что людям приходят эти мысли в голову, – хорошо в первую очередь для них самих. Мы наблюдаем технологическую революцию, из-за которой меняется система рынка труда. В результате некоторые профессии уже исчезают, а многие трансформируются.
– Какие именно профессии уйдут с рынка?
– Вы обратили внимание, что, когда забиваете в Интернете вопрос о законодательстве, вам предлагают тут же бесплатно получить консультацию юриста? За фотографиями, казалось бы, живых людей уже несколько лет скрываются программы-роботы. Они дают компетентные рекомендации по прописанным алгоритмам. Постепенно все функции, где человека можно заменить роботом-программой, заменят. На моих глазах за неделю на предприятии сократили целый отдел по финансам и бухгалтерии, заменив автоматической системой учёта. Теперь документы сканируют и загружают в программу, она считывает и обрабатывает информацию и выдаёт готовый результат. Или зачем, к примеру, страховым компаниям содержать штат агентов, если полис ОСАГО можно купить, зарегистрировавшись на сайте и пройдя по нескольким ссылкам? Это сокращает расходы компании: программе не надо каждый месяц платить зарплату и больничные, предоставлять отпуск, социальные гарантии, при этом повышается скорость и качество работы для клиентов.
– У каких категорий сотрудников самая большая опасность остаться без средств к существованию?
– Это люди, которые получали образование во времена СССР или начинали получать профессию в тот период. Тогда государство гарантировало трудоустройство, и многие из того поколения десятилетиями делали карьеру в пределах одного предприятия и с него же планировали выйти на пенсию. Большинство из таких сотрудников не имеют опыта поиска работы и даже не знают, каким образом это делать в условиях современного рынка. И уж тем более у большинства нет понимания, что менять работу – это нормально, что надо уметь быстро переучиваться. В той же группе риска их дети, потому что родители, не понимая подвижности рынка труда, готовят детей к будущему только на основе личного опыта. А некоторые взрослые уже чувствуют себя неуверенно в своей профессии, но наивно рассчитывают, что их детей это не коснётся.
Из личного опыта
– Что делать, если чувствуешь, что твоя профессия вот-вот выйдет в тираж?
– Верный путь – задуматься о смене рода деятельности. Проанализировать весь свой опыт, причём не только профессиональный. Быть может, вы увлекаетесь фотографией, чудесно плетёте косы, делаете маникюр? Определите, что из всего этого у вас получается лучше всего. Выберите то, за что люди будут готовы платить всегда, при любой экономической ситуации, и где человека невозможно заменить роботом или программой.
– Не каждый решится круто изменить жизнь. Как не испугаться рисков?
– Главное – честно ответить самому себе на вопрос, что тебе действительно нужно. Ты хочешь зарабатывать или быть безработным, ностальгирующим о прошлом? Ведь в 90-е годы мы не стеснялись торговать джинсами, потому что нужно было кормить детей, и это было важнее имиджа и стереотипов. Сейчас ситуация схожая, хоть и не такая острая.
– В зрелом возрасте сменить род деятельности – это значит начать с нуля.
– И здесь жизненный опыт становится преимуществом. Ведь все, с кем вы за годы наладили профессиональные контакты, – это ваши будущие лояльные клиенты. Работает, к примеру, женщина экономистом в крупной компании и понимает, что рано или поздно современные технологии всё-таки её заменят. Во время отпуска она идёт на курсы по маникюру, осваивает новую профессию. Делает маникюр себе и дочерям, потом подругам. В вечернее время и в выходные её услугами с удовольствием будут пользоваться её многочисленные коллеги и знакомые. Это и дополнительный доход, и возможность неспешно подобрать себе подходящее дело и справиться со страхом сокращения.
Ищи себя в Интернете
– Как быть, если сам подобрать себе ничего не можешь?
– На многих предприятиях есть центры по подготовке специалистов, где за несколько недель можно получить навыки, а затем и гарантированную работу. Даже на автоматизированных производствах готовят кадры под себя, и эти двери открыты в том числе и для людей с улицы.
Большие возможности даёт Интернет. Вести группы предприятий, компаний и организаций в социальных сетях, наполнять материалами сайты, готовить презентации, снимать ролики… Многие из этих функций могут освоить люди любого возраста. В Сети есть много обучающих программ, которые помогут совершенствовать компетенции. И не надо бояться советоваться с теми, кто более профессионален в этом: ваши знакомые, дети и внуки могут дать вам дельные советы и помочь.
Директора пермской фирмы приговорили к обязательным работам за долги 
Как попасть на работу после декрета? 
Только 7% пермяков довольны своей зарплатой 
Фейковые вакансии и большие затраты. Почему инвалидам трудно найти работу? 
Зарплата до небес. Кому работодатели обещают большое жалование?