В филиале «Азот» холдинга «УРАЛХИМ» состоялась церемония награждения активной молодёжи завода.
Руководство предприятия отметило 19 молодых сотрудников, которые внесли весомый вклад в общественную деятельность, в развитие молодёжной политики филиала и достигли высоких производственных результатов. Из них девять получили свидетельства о занесении портретов на доску почёта молодёжи филиала «Азот», шестеро отмечены благодарственными письмами, четверо активистов Совета активной молодёжи предприятия получили дипломы лидера молодёжного трудового коллектива.
«Совет активной молодёжи «Азота» «Лига Лидеров» - особенное сообщество. Каждый день мы стараемся быть вовлечёнными в общественную жизнь завода и города. То, что наша помощь способна облегчить чью-то жизнь, окрыляет и вдохновляет», - рассказала инженер по метрологии лаборатории метрологии филиала «Азот» Ксения Ракинцева.
Сегодня на «Азоте» трудится 960 заводчан в возрасте до 35 лет. Средний возраст сотрудников – 39 лет. За 2019-2020 год на предприятие пришли 40 молодых специалистов.
«С гордостью могу сказать, что молодёжь «Азота» - наше будущее. Это сотрудники, которые обладают не только высокими профессиональными компетенциями, но и добрым сердцем. Даже в такое непростое время они находят время и возможность оказывать помощь ветеранам предприятия, принимать участие в важных социальных проектах завода, города и края», - поделилась заместитель директора филиала «Азот» Ольга Евтина.
«Азот» направил 16 млн рублей Совету ветеранов предприятия 
Производство солей в Березниках перевели на цифровое управление 
В Прикамье прошла спартакиада для химиков 
«Азот» поможет сотрудникам собрать первоклассников в школу 
На «Азоте» улучшают экологические показатели