Чусовской завод ОМК открыл сотрудникам новые горизонты работы в команде

Молодёжь Чусовского завода ОМК приняла участие в образовательном форуме «Новый горизонт».

Образовательный молодёжный форум «Новый горизонт» объединил активных сотрудников, входящих в Совет молодых металлургов предприятия, и желающих присоединиться к молодёжному движению. Заводчане узнали о работе и направлениях деятельности Совета, прошли тренинг по командообразованию, поучаствовали в мастер-классе по ораторскому искусству с внешним экспертом.

Во время работы форума участники пообщались с председателем Совета молодых металлургов, руководителями направлений по спорту, коммуникациям, волонтёрству и социальной работе.

Получив немало новых знаний, участники и сами внесли предложения о том, как улучшить работу молодёжного объединения предприятия. Например, проводить регулярные встречи и обсуждать актуальные вопросы, чтобы быть в курсе последних новостей предприятия, организовывать тренинги и семинары, которые помогут повысить квалификацию молодых специалистов.

Как отметили в пресс-службе ОМК, заводская молодёжь проявляет себя достаточно активно – постоянно участвует в корпоративных экологических и благотворительных акциях, образовательных форумах, спортивных мероприятиях, городских и краевых слётах и конкурсах, реализует проекты конкурса «ОМК Партнёрство», который проводит ОМК. Кроме того, помогает адаптироваться новым сотрудникам на рабочем месте, поддерживает ветеранов предприятия.

«В нашем активе уже более 50 молодых заводчан. Мы рады видеть в нашей команде сотрудников, которые готовы развиваться, строить профессиональную, экспертную и социальную карьеру, предлагать и реализовывать важные для завода и города проекты. Мы хотим, чтобы молодёжь активно участвовала в жизни завода. А реализовать инициативы помогут опытные наставники Совета», – прокомментировала председатель Совета молодых металлургом чусовского завода ОМК Ксения Безгодова.

Реклама. АО «ОМК» ИНН 7736030085